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打造和勝高效執(zhí)行力團(tuán)隊
4月1日,陽光明媚。
為了提升員工的工作熱情,
加強(qiáng)團(tuán)隊的執(zhí)行力與凝聚力,
增強(qiáng)企業(yè)的競爭力,
在深圳和勝廠區(qū)內(nèi),
開展《團(tuán)隊執(zhí)行力》全員內(nèi)訓(xùn)大會。
培訓(xùn)大會正式開始。
團(tuán)隊組建成功,
逐一進(jìn)行團(tuán)隊展示,
宣布激勵與懲罰機(jī)制。
全員思考什么是執(zhí)行力?
年初,長春和勝接到沈陽的一批TD處理訂單,要求在4 天交貨,正常生產(chǎn)周期一般需要5-6天。公司郭總下達(dá)命令:堅決保質(zhì)保量的完成任務(wù)。目標(biāo)明確,上下同心,為節(jié)省時間,不計成本坐高鐵取送貨,最終在第3天晚上9點半,處理完成的模具產(chǎn)品送達(dá)客戶工廠,受到客戶的高度稱贊,選擇和勝是他們最大的幸運(yùn)。
執(zhí)行力就是按照公司的要求,
不折不扣的把事情執(zhí)行到底。
主動分享自身執(zhí)行力弱的三個原因:
溝通不到位,知識不夠用,方法不恰當(dāng)
只有找出問題原因,
才能更好地改善及提升能力。
高層的理念、中層的技巧、基層的習(xí)慣
——贏在基層的執(zhí)行!
對人才實行:選、用、留、育
為員工提供深造的機(jī)會。
明確團(tuán)隊目標(biāo),
合理分配工作任務(wù),
有計劃、有組織地推進(jìn)工作。
營造執(zhí)行力企業(yè)文化,
增強(qiáng)員工歸屬感,
建立激勵機(jī)制,
和勝是個積極奮進(jìn)的“大家庭”。
暫時的落后,
并不代表失敗,
而是更能讓團(tuán)隊成長。
全員參與,積極主動,
不害怕失敗,
只有勇敢踏出第一步,
才會離成功更近一步。
一天的培訓(xùn),
積極參與的員工,
踴躍的發(fā)言,
抒發(fā)自己的心得體會,
為完成18年的目標(biāo)任務(wù),
一起加油!一起努力!